公園是普惠群眾的生態(tài)產(chǎn)品,也是城市文明的重要窗口。為進(jìn)一步提升城市公園管理水平,探索建立城市公園“共建共享共治”新格局,經(jīng)開區(qū)南艷湖、翡翠湖公園第二屆市民園長、特邀管理員正式招募啦!
市民園長,是指經(jīng)個(gè)人申請、公園管理機(jī)構(gòu)選聘任用,不為物質(zhì)報(bào)酬,高尚發(fā)揚(yáng)志愿服務(wù)精神,自愿為公園管理和服務(wù)工作提供幫助的市民園長和特邀管理員。
怎么才能成為市民園長和特邀管理員呢?一起來看看吧。
一、選聘原則
公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、選聘崗位
市民園長2名(翡翠湖風(fēng)景區(qū)1名,南艷湖公園1名),特邀管理員6—10名(翡翠湖風(fēng)景區(qū)4-6名,南艷湖公園2-4名)。
三、選聘崗位的條件
(一)資格條件
1、年齡18-65周歲(有突出能力和較高威望者可放寬至70周歲),身體健康,具備良好溝通、組織、協(xié)調(diào)能力。
2、關(guān)心城市園林綠化事業(yè)的發(fā)展,熱心社會公益事業(yè),有強(qiáng)烈的社會責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神。
3、有良好的道德品質(zhì),遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī)和規(guī)章制度。
4、有較多的閑暇時(shí)間,每月參加公園現(xiàn)場志愿服務(wù)的時(shí)間累計(jì)不少于20小時(shí)。
5、長期在合肥生活,居住地鄰近公園或有志愿者服務(wù)與管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(二)市民園長及特邀管理員職責(zé)
1、協(xié)助、配合景區(qū)管理機(jī)構(gòu)維護(hù)景區(qū)環(huán)境和游園秩序,對損壞公園設(shè)施和園林植物以及噪音擾民、車輛及寵物未經(jīng)許可隨意入園等不文明行為予以制止。
2、收集社會各界對景區(qū)管理工作的反饋意見和建議。
3、對景區(qū)管理機(jī)構(gòu)的日常工作進(jìn)行監(jiān)督、評價(jià)。
4、積極向社會公眾傳播愛綠護(hù)綠精神和宣傳景區(qū)管理的政策與法律法規(guī)。
5、組織安排熱心市民參與景區(qū)維護(hù)管理工作。
(三)有下列情況之一者,不得參與選聘
1、接受過各類刑事處罰的;
2、曾被開除過公職的;
3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
四、選聘程序
(一)報(bào)名
應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須出示有效身份證,并交身份證復(fù)印件一份、一寸近期彩色免冠照片一張,填寫報(bào)名表。
報(bào)名時(shí)間:2020年5月15日9時(shí)——6月15日17時(shí)。
報(bào)名方式:
1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:應(yīng)聘者填寫報(bào)名表(見附件1),統(tǒng)一發(fā)送至郵箱975129754@qq.com
2、現(xiàn)場報(bào)名:翡翠湖風(fēng)景區(qū)管理處辦公室(合肥工業(yè)大學(xué)西門對面翡翠湖風(fēng)景區(qū)5號門入口處100米)、南艷湖公園管理處辦公室(丹霞路與清潭路交叉口東北50米)
(二)資格審查
根據(jù)報(bào)名表填寫內(nèi)容,選擇符合選聘崗位資格條件的人選
(三)競聘方式
1.報(bào)名者準(zhǔn)備一篇300字以上針對景區(qū)管理工作建議。
2.面試:由兩湖管理處組織實(shí)施,時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)。
(五)聘用
通過合格的應(yīng)聘人員,與合肥市經(jīng)開區(qū)兩湖公園管理處簽訂《2020年度市民園長志愿服務(wù)協(xié)議》、《2020年度特邀管理員志愿服務(wù)協(xié)議》,工作時(shí)間自合同簽訂之日起算。
聯(lián)系電話:0551-63837846 聯(lián)系人:陳主管
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